ESG-G: Yönetişim – toplumsal sürdürülebilirlik açısından şirket yönetimi faktörleri

Süre: 5h

„Yönetişim“ kavramı, toplumsal sürdürülebilirlik açısından organizasyon yönetimi için temel faktörleri kapsar. Temel unsur şeffaflık, etik değerlerin ve sürdürülebilir kalkınma değerlerinin yönetime entegrasyonu, paydaşlarla etik ilişkilerin yönetimidir.

Kursta, toplumsal sürdürülebilir organizasyon yönetimi araçlarına ve bunların zorunlu raporlanan unsurlarla ilişkisine odaklanacağız. Kursun önemli bir parçası, ESRS'ye (Sürdürülebilirlik Raporlama için Avrupa Standartları) göre ESG raporlamasının ilkeleri ve metodolojisinin ayrıntılı açıklamasıdır.

Kayıt Ol

Kurs içeriği:

„G“ önemi – organizasyon yönetimi

ESG raporlamasına giriş (ana kavramlar, işleme ilkeleri, şirket yönetimi için önemi)

ESG'de standartlaşma (GRI, ESRS, IFRS SRS vb.)

Sosyal sürdürülebilirlik açısından organizasyon yönetimi faktörlerinin veri toplaması ve değerlendirilmesi, anahtar hedeflerin ve göstergelerin belirlenmesi

Sosyal sürdürülebilir organizasyon yönetimi araçları ve bunların uygulanması (etik kod, etik denetim, organizasyon değerlerinin belirlenmesi, tedarikçi-müşteri ilişkilerindeki etkilerin izlenmesi, ödüllendirme vb.)

İhbar, yolsuzluğun reddi

ESRS'ye göre Yönetişim faktörlerinin raporlanması

Pratik örnekler, ipuçları, tartışma

Eğitmenler

Eliška Kozubíková

ESG danışmanı

Sürdürülebilir kalkınma ve bunun pratik hayata uygulanması Eliščin'in ana konusudur. Zlín'deki Tomáš Bati Üniversitesi'nde çalışmaktadır.

Kayıt olmaya hazır mısınız?

Kayıt formunu doldurun, size daha fazla bilgi ile geri dönüş yapacağız.

Kayıt Ol